ESG-Schulung und CSRD-Weiterbildung für Ihr Unternehmen

ESG-Schulung

Praxisnahe ESG-Schulungen für alle Organisationsebenen: von CSRD-Compliance über EU-Taxonomie bis zu branchenspezifischen Nachhaltigkeitsthemen.

  • 01CSRD- und ESRS-konforme Schulungsprogramme
  • 02Praxisorientierte ESG-Schulungen mit Fallstudien
  • 03Zielgruppenspezifische Formate für alle Ebenen
  • 04Messbare Kompetenzentwicklung und Zertifizierung
Leistungen ansehen
11+Jahre Erfahrung
120+Mitarbeitende
540+Projekte
ISO 27001zertifiziert

Was umfasst eine ESG-Schulung?

Eine ESG-Schulung vermittelt systematisch die Grundlagen und Praxis von Environmental-, Social- und Governance-Themen. Von der CSRD-Berichtspflicht über die EU-Taxonomie bis zur Integration von Nachhaltigkeitskriterien in Geschäftsprozesse: Unsere Schulungsprogramme bauen ESG-Kompetenzen auf allen Organisationsebenen auf.

ADVISORI bietet ESG-Schulungen als Präsenzseminare, Workshops und E-Learning-Module an. Ob Führungskräfte-Training zu ESG-Governance, Fachschulungen für Compliance- und Risk-Teams oder Awareness-Programme für alle Mitarbeiter: Jedes Programm wird auf Ihre Branche und Ihren Reifegrad zugeschnitten.

2 Leistungsbausteine

Leistungsumfang

01

Executive ESG Leadership Training

Wir entwickeln maßgeschneiderte Leadership-Programme für C-Level und Senior Management zur strategischen ESG-Führung.

  • ESG Strategy Development und Implementation
  • Stakeholder Engagement und ESG Communication
  • ESG Risk Governance und Oversight
  • Sustainable Business Model Innovation
02

ESG Reporting und Compliance Training

Wir schulen Ihre Finance- und Risk-Teams in ESG Reporting Standards und regulatorischen Anforderungen.

  • EU-Taxonomie und CSRD Implementation
  • ESG Data Management und Quality Assurance
  • Sustainable Finance Regulations (SFDR, etc.)
  • ESG Performance Measurement und Monitoring

5 Phasen

Unser Vorgehen

Wir entwickeln mit Ihnen eine strukturierte ESG Training Strategie, die auf Ihre spezifischen Anforderungen und Lernziele zugeschnitten ist.

  1. Training Needs Assessment und Kompetenz-Gap-Analyse

  2. Entwicklung maßgeschneiderter Curricula und Lernpfade

  3. Durchführung interaktiver und praxisorientierter Trainings

  4. Assessment und Zertifizierung der Lernerfolge

  5. Follow-up Support und kontinuierliche Weiterentwicklung

Ansprechpartner

Melanie Düring

Head of Risikomanagement

+49 69 913 113-01 info@advisori.de

Weiterführend